Rechtsanwalt Arbeitsrecht Augsburg

Das Leistungsspektrum erstreckt sich im Bereich Arbeitsrecht im außergerichtlichen als auch im gerichtlichen Bereich auf die Vertretung

von Arbeitnehmern (auch mit Beratungshilfe/ Prozeßkostenhilfe, soweit die Voraussetzungen vor- liegen)
Angestellten und Führungspersonal und
über die Gestaltung von Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen und Dienstvereinbarungen

Wir bieten

Arbeitgebern, Auszubildenden, Betriebs- und Personalräten, insbesondere bei nachfolgenden rechtlichen Themen fachkompetente Rechtsberatung zu den Themen

Kündigung (ordentliche Kündigung, fristlose Kündigung, Änderungskündigung) - Entlassung - Job verloren, Jobverlust;

Aufhebungsvertrag

Abmahnung

Änderungsvertrag

Urlaub

Arbeitslohn

Entgeltfortzahlung

Betriebsverfassungsrecht

Betriebsratswahl Anfechtung

Vertretung des Betriebsrats

Beratung bei Betriebsvereinbarungen

Arbeitszeugnis

Mutterschutz (Schwangerschaft und Kündigung)

Schwerbehindertenrecht

Recht der schwerbehinderten Menschen

Berufsausbildung - Ausbildung und Arbeitsverhältnis

Elternzeit und Kündigung

Elternzeit und Teilzeit

Vereinbarung zur Rückzahlung von Fortbildungskosten

Hervorzuheben ist die Rechtsberatung und Vertretung von Altenpflegern/innen und Altenpflegehelfer/innen, bedingt durch die Dozententätigkeit an der Altenpflegeschule Mering.

Zudem berührt das Arbeitsrecht auch immer Bereiche des Sozialversicherungsrechts, wie unter anderem Kranken-, Renten und Arbeitslosenversicherungsrecht. Gibt es also Ärger am Arbeitsplatz oder in der Ausbildung und Sie einen Anwalt für Arbeitsrecht suchen, sind Sie hier richtig.

Wir vertreten sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer und wissen daher aus Erfahrung, wie die jeweils andere Seite denkt.

Als weitere Referenz können wir hier die Empfehlung der ARAG-Rechtschutzversicherung nennen.